最新课程

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  中层主管成长训练营MTP

  《中层主管成长训练营MTP》培训课程简介 课程主题： 《中层主管成长训练营MTP》（六天系列课程） 课程意义： ——为什么要学习本课程？中层主管，既是主宰企业

  2024-09-27 882人看过
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  中层主管成长训练营MTP

  《中层主管成长训练营MTP》培训课程简介 课程主题： 《中层主管成长训练营MTP》（六天系列课程） 课程意义： ——为什么要学习本课程？ 中层主管，既是主宰企

  2024-09-27 692人看过
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  《金字塔原理——结构化思维、形象化表达的多元智慧》

  课程大纲一、课程目标1、了解结构化思维的四大特征、基本原理；2、通过学习与运用“思考清晰，形象表达的技巧”，在组织沟通中能简洁明了表达自己的观点，让对方能听的懂

  2024-08-27 752人看过
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  《基于心理学的沟通技巧与艺术》

  课程简介一、课程目标我们将50%—80%的工作时间用在了沟通上面。我们开会、会见、拜访、谈判、座谈、面试、打电话、发传真、通知、文件、批评、表扬、辅导等等，都是

  2024-08-27 977人看过
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  《打造高绩效团队》

  课程简介一、课程大纲一、什么是团队？※ 金刚石团队和石墨团队的区别※ 西天取经的小分队特点※ 三国四人组二、高绩效团队之----团队建设※ 团队建设的重要性※

  2024-08-27 926人看过
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  顶层语言设计——心理讲师高级研修班

  课程背景：“语言是一个人内心力量的统帅！”人与人之间一对一交流需要有艺术，一对多地去演说或讲课，更需要技巧和设计。很多人说：“哎，我不太会说话”、“我经常说错话

  2024-08-27 764人看过
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  《沟通的艺术与沟通技巧》课程大纲

  一、课程目标我们将50%—80%的工作时间用在了沟通上面。我们开会、会见、拜访、谈判、座谈、面试、打电话、发传真、通知、文件、批评、表扬、辅导等等，都是在沟通。

  2024-08-27 818人看过
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  教练型领导力

  课程背景：随着中国经济与社会发展，领导力发展逐渐成为组织竞争力的核心内容，一方面全球化、信息化、市场化带来无限机遇和挑战，另一方面我们成长中形成的心智模式和行为

  2024-08-23 935人看过
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  高绩效管理者的八项核心修炼

  课程背景：在知己识人，打造团队凝聚力的8项行为基础上，了解高绩效管理者的修炼的管理基本功，包括职业素养、沟通原则，情商与压力管理等等，掌握目标制定与分解，目标落

  2024-08-23 566人看过
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  女性领导力

  课程背景：随着全球经济发展，中国社会转型和经济结构调整，女性受教育程度的提高，为女性创业和职业发展提供了良好的机遇。女性领导者和职业女性在面临着商界、职场竞争和

  2024-08-23 897人看过
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  《成就高绩效团队》

  课程背景：构建积极正能量的场域，在教练型管理的路上修炼，如何持续升级，在面临新的挑战中可以进一步和超越自我？如果你的团队有如下现象：ž 激情不够：团队缺乏激情、

  2024-08-23 505人看过
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  4D卓越团队领导力

  课程背景：后疫情时代，人与人、人与组织、人与社会的关系都发生了深刻的变化，如何快速恢复组织活力，实现绩效提升，在不确定的情况下找到确定性？实现组织快速提效不只靠

  2024-08-23 758人看过
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  阅己悦人——4D卓越团队领导力

  【课程简介】“4D卓越团队领导力”是由原美国宇航局NASA殿堂级科学家查理博士创立，荣获“国际教练联合会金奖”，广泛的应用于NASA最重要的项目和工程团队！用一

  2024-08-20 872人看过
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  知人善用，赋能团队——员工辅导激励技巧

  【课程简介】在团队管理中，如何辅导员工，如何激发员工热情，有效激励员工？如何帮助团队成长，提升团队绩效？成为管理的关键，也是领导者的重要能力之一。管理者最主要的

  2024-08-20 845人看过
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  以人为本，高效沟通——职场沟通技巧

  【课程简介】沟通是人与人之间传递信息、增进理解、达成共识的过程。本质上，沟通是和人打交道，了解沟通对象、积极聆听是沟通的重要环节；同时，沟通还要有目标感，找到双

  2024-08-20 838人看过
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  “融”为一体，齐心“合”力——团队融合工作坊

  【课程简介】课程融合荣格心理类型理论、4D天生个性、激励管理、职业生涯理论，通过卡牌活动互动，帮助学员自我赋能，发现自己的优势能力；团队融合，发现他人优势，表达

  2024-08-20 743人看过
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  做情绪的朋友——职场情绪压力管理

  【课程简介】当今社会，伴随着很多压力，工作生活中的各种挑战、突发事件，常常给我们带来焦虑、不安、烦躁等情绪。如果不能及时调节情绪状态，会严重影响员工的身心健康、

  2024-08-20 534人看过
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  跨部门沟通的实用技巧

  【课程背景】 跨部门沟通是管理沟通中的一种，是为达到一定的管理目标而进行的沟通，但它又不同于一般的管理沟通，是组织结构中处于同一个层级上的个人或

  2024-08-16 617人看过
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  如何成为一名好经理：用好人，带团队，创业绩

  【课程背景】当管理者在日常管理工作中存在以下问题：Ø 大量的精力放在员工层面的具体工作中，忽略管理重心所在Ø 只是分派工作任务，要求结果，疏于过程管理Ø 对员工

  2024-08-16 789人看过
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  职场人必修的压力及情绪管理

  【课程背景】 在不确定的大环境下，每个职场人都会面临来自社会，家庭和工作方方面面的压力。不同层级的职场人也会面临不同的压力，例如：新员工可能是初入

  2024-08-16 686人看过