《领导力背后的情绪智慧》 中高层管理者的压力与情绪应对策略
【课程背景】在现代职场中,中高层管理者面临着多重压力,不仅需要做出明智的决策,维护团队和谐,还需要在快速变革的商业环境中,确保企业的持续增长与发展。实际上,很多
【课程背景】在现代职场中,中高层管理者面临着多重压力,不仅需要做出明智的决策,维护团队和谐,还需要在快速变革的商业环境中,确保企业的持续增长与发展。实际上,很多
【课程背景】在当前竞争激烈的商业环境中,团队的高效协作已经成为企业竞争力的核心。每个团队成员都有其独特的性格特点和工作风格,如何让这些差异为团队的成功助力,而不
【课程背景】 Ø为什么你所带的团队行动散漫、效率低下?Ø为什么每个团队成员的能力尚可,但成员间却不能相互配合、形成团队合力?Ø为什么团队内经常发生冲突、存在沟通
【课程背景】在现代企业中,团队协作是成功的关键。但是,团队成员的个人目标、价值观差异、沟通障碍等问题往往会阻碍团队的协同效率。那么,如何在这种情境下塑造一个积极
【课程背景】随着全球化和数字化的步伐加快,企业面临前所未有的竞争压力。员工作为企业最重要的资产,其心态、情绪和协作能力成为决定企业成功的关键因素。但团队内部的冲
【课程背景】在21世纪的快速发展的商业环境中,企业领导面临前所未有的挑战。传统的管理策略和领导方法常常在新的挑战面前显得捉襟见肘,员工的心理需求和期望也与日俱增
【课程背景】在当前的快速变化和竞争激烈的商业环境中,团队的凝聚力和员工的积极性成为组织成功的关键因素。许多领导者仍然采取传统的管理方式,尽管有效但可能限制了团队
【课程背景】随着企业规模的不断扩大和工作强度的增加,员工的心理压力也随之增加。随着社会压力的增加和工作节奏的加快,员工们越来越容易陷入各种心理问题之中,如焦虑、
【课程背景】随着全球化和技术的快速发展,企业管理模式从科学管理演变到现代管理,越来越注重满足员工的心理需求。自20世纪20年代以来,企业员工援助计划(EAP)的
【课程背景】 Ø 互联网时代,业绩增长压力大,行业变革充满机遇与挑战,员工感到内卷,甚至想躺平。Ø 很多员工工作家庭长期失衡,长期大量精力铺在工作上,却未必获得
【课程背景】l 工作效能的本质是工作效率和精力管理,只有精力旺盛才能持续健康高效输出。在当前企业环境中,职场人常受到双重压力,既来自工作又来自家庭。这使他们身心
【课程背景】 青少年时期是人生的关键发展阶段,这一时期的价值观、人生目标、职业取向等方面的塑造对未来的发展有着深远的影响。本课程旨在帮助青少年与家长共同探讨和理
【课程背景】 中高考是中国学生生涯中的重要时刻,往往伴随着极大的压力和期望。这门课程旨在通过心理辅导和亲子团体活动,帮助考生和家长建立积极健康的心态,优化考前准
【课程背景】 当前,许多青少年正处在身心迅速发展和自我探索的关键时期,面临着诸多挑战,如学习压力、人际关系、自我认知等问题。有时候,他们可能会感到迷茫、无助或缺
【课程背景】 孩子到了青春期,好像突然变成了一个陌生人!各种问题挑战层出不穷,让你应接不暇。你想和孩子好好谈谈却发现他不想沟通要么房门紧闭。孩子到底发生什么事情
课程背景: 企业管理者60%以上的工作时间用于各种形式的日常沟通,但是接受过真正专业训练的人的比例还不到8%;沟通是所有管理行为的基础,从星巴克的咖啡宗教到GE
参训者:总经理/副总/厂长/总监/经理/主管/希望提升沟通与情商水平的人/对沟通和情商好奇的人培训目标和收获1. 导泻负面情绪,即时心情舒畅2. 学会导泻自己和
一、 课程说明:员工的健康发展是企业发展和社会发展的基础,只有正确管理工作和生活中的各种压力,及时处理负性情绪,充分发挥人的主观能动性,企业才能实现可持续发展。
大标题:管理心理学应用之《明星员工的管理》Ø 认识到明星员工管理的难度Ø 掌握明星员工管理的6个要点Ø 提高预测、控制明星员工流失的能力 【你的困惑】在企业中
大标题:品牌六维魔方,从战略到战术,构建企业的品牌自信体系【企业的困惑】企业是否常常有这样的困惑——Ø 为什么企业的利润很低,发展缺乏动力? Ø 为什么企业