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《目标与计划管理》沙盘课程

主讲老师:李元滨 2024-07-22 08:53:29


【课程背景】

该课程是国际最经典的体验式培训之沙盘模拟训练课程之一。参加培训的学员分成若干小组,每小组扮演一个沙漠探险队,运用相同的预备资金,购买必要的物资,从大本营出发到沙漠里掘金 

这是一场弱肉强食、必分胜负的残酷战争——胜者为王,败者为寇!

这是一场看似普通却暗藏玄机的淘金之旅 —— 有人轻车熟路,有人举步维艰!

这是一场见证友谊、同舟共济的生死较量 —— 或客死他乡,或荣归故里!

有的团队争得面红耳赤、贻误时机,有的团队集思广益、从容应对 

游戏结束时,有人茅塞顿开、有人追悔莫及、有人为之写下了万字感悟——这张游戏桌上究竟发生了什么?

如果:

掘金队=经营中的企业;

金子=企业利润;

水和食物=企业的生产成本;

天气=外部市场;

老人=外部的咨询机构

 

一切的一切都是活动中的真实体验!

这就是体验式培训之--沙盘模拟实战的真实写照!

【培训形式】课程采用类似沙盘模式进行呈现;在课程中的每个环节,均由讲师带领学员进行现场模拟

【课程特色】

 u  分组讨论、体验互动               u 总结点评、头脑风暴

 u 案例分析、角色扮演                 u 教练讲授、实景演练

【培训讲师】李元滨老师

【课程大纲】  

 课程导入

破冰游戏

第一单元  沙盘推演

 沙盘推演

 沙盘历史

 沙盘推演规则和任务

 小组任务分与团队组建

 分享点评

 第二单元  沙盘团队建设与执行

 团队带头人

 沙盘团队的组合

 成员优势与岗位匹配度

 协调作战

 团队制度

 共同目标

 讨论决策——行动方案

 行进前的集中采购

 让我们从这里出发

 在路上……

第三单元:在目标与结果中我们缺少了什么?

Ø 目标管理

Ø 目标导向

第四单元:什么是计划

Ø 计划=目标+行动措施

Ø 人生之轮

Ø 创建我们人生的平衡轮

Ø 练习

Ø 检验你目标达成的可能性

Ø 目标分解流程图

第五单元:认识目标管理

一, 什么是目标

 目标与职责清晰化

 如何设定绩效目标

 目标的衡量标准

 目标管理SMART原则和八个步骤

 目标管理案例:这个目标如何分解?

二、目标与结果之间缺失的一环:执行

 奉法者强,则国强

 执行对于目标的意义

 执行力的四要素

 执行的“宽”与“严”

 执行力的四个层次

第六单元:如何进行目标对话

 凡说之难,在知所说之心

 目标对话的重要性

 同理战术

Ø 影响目标对话的障碍

第七单元:目标与计划中共赢的思维

1. 双赢思维

2. 你想要的是什么?

第八单:课程总结

1. 课程内容回顾与总结

2. 问题和解答

3. 个人行动计划和分享

 


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